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县城市管理局: 整顿不作为 严治“懒散慢”
浏览次数: 作者:段邦春 解青松 孙刘健 信息来源:东海 更新时间:2026-10-19

日前,江苏省东海县城管局召开城管系统党员干部会议,按照县委、县纪委要求,贯彻落实《东海县作风建设 “十个一律从严处理” 规定》《关于进一步激励干部担当作为的十项措施》文件精神,开展新一轮 “整顿不作为、严治懒散慢” 活动。着力整治人浮于事问题,切实转变工作作风。与此同时,把 “严起来、快起来、实起来” 作为一项重要任务来抓好抓实,排查整改发生在群众身边的不正之风及腐败等突出问题,树立高效、务实、严谨的城管执法队伍形象,提升城市管理服务水平,为东海县打造靓丽城市助力添彩。

强化组织领导。该局成立了领导小组,制订 “整顿不作为、严治懒散慢” 工作方案,统筹协调,迅速把严管不作为工作全面铺开。局领导班子成员分工负责,提高政治站位,带头抓好落实整改,起到以上率下作用,引领城管系统党员干部职工掀起深化从严治党、改进工作作风热潮,千斤担子人人挑,人人有指标,为完成今年城管各项工作目标任务奠定基础。

抓好制度落实。以机关作风建设为契机,重新梳理制度规定,进一步完善机关作风各项制度,严肃纪律,做到以制度管事、管人,并抓好落实。制度不是挂在墙上、也不是说在嘴上,而是要落实到实际工作上。城管系统各股室单位责任人,联系本职工作查找存在问题,同时开展批评与自我批评,真正做到 “查症结、脸发烧”。对于工作中表现好的方面,该激励的激励、该学习推广的要学习推广;对于存在的问题,不得听之任之,该批评的要批评、该处理的给予严肃处理。

严考核重督查。局机关 10 余个股室找差距补短板,查找存在的问题,对症下药,一着不让抓好考核督查整治,建立全员责任体系,从领导班子成员到各股室及一般工作人员,逐人逐岗明确岗位职责、具体工作任务、完成时限、完成标准,明确专人负责,定期考核上报,督查从严从实,确保全年目标任务圆满完成。

落实 “三个结合”。一是结合从严治党工作,改进城管工作作风;二是结合 “严起来、快起来、实起来” 会议精神,真抓实干出成效;三是结合当前城市管理各项工作,切实做到两手抓、两不误、两促进,激励城管系统全体党员干部职工,奋发作为、激情干事,全身心投入到巩固创建成果工作之中。该局在整顿不作为、严治 “懒散慢” 工作的同时,联系城市环境整治管理工作实际,改进城管工作作风,为常态化开展市容环境综合整治助力添彩。